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未経験からでも稼げる理由は、根性論ではなく「制度の差」。
各種手当と正当な評価により、努力がそのまま給与に反映される環境です。
未経験94%という実績が、それを証明しています。
当社の評価制度は四半期ごと。
年1回評価が一般的な中、「頑張りをすぐ報酬に変える」仕組みで、昇給・昇格スピードを加速させています。
直近の評価では、副店長から店長へ、主任から副店長へ、一般から主任へと、具体的な行動と成果をもとに昇格を実現。
評価基準は未来への期待ではなく、直近の行動と貢献。
役職やエリアに関係なく、意欲と実績が3ヶ月ごとに正当に評価されます。
「今より上」を本気で目指すなら、遠回りは不要。
3ヶ月ごとに、自分の市場価値を更新しませんか。
~恋愛グループの特色~
■最大年4回賞与あり!※業績に応じて金額が変動
■入社3カ月で昇給、8カ月で店長になった方が在籍中
■学歴・経歴・資格・年齢・性別は一切不問。選考、査定にも影響しません。
■社会保険、厚生年金、雇用保険、労災、は入社初日から即加入します。
■有給休暇は法律に従い、入社後半年で付与。
■交通費は上限3万円まで支給、家族手当、禁煙手当、社訓手当など各種手当あり。
■社員旅行や、時価のおよそ半額でオーダースーツが作れる等の福利厚生も充実。
■2025年10月~週休3日制導入!シングルマザーや女性から好評!
在籍スタッフの75%が異業種からの転職。未経験の業種・職種への転職は不安が多いかと思いますが、丁寧な研修制度と先輩スタッフによるマンツーマンの指導がございます。
月収100万円を達成するために必要な「要素」や「アイデア」をもっと、もっと広げてみましょう!必ず叶えるという気持ちが大事なんです!
現役スタッフが応募したきっかけの6割は給与面と福利厚生!8割以上のスタッフが入社から1年以内に昇給しています。社会保険やその他福利厚生も完備!
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